一踏進(jìn)她的辦公室,就看見她端坐桌前,眼神專注,手上的筆尖在一張張紙上“飛舞”!柏攧(wù)人員必須精打細(xì)算、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實!彼f。她便是萍礦集團財務(wù)部副主任會計師彭曉鳳,從事財務(wù)工作20余載,憑借過硬的專業(yè)本領(lǐng),高效完成各項工作,今年被評為萍礦集團2022年度勞動模范。 干一行愛一行,鉆研提升精業(yè)務(wù) 財務(wù)工作事緊責(zé)重、繁雜細(xì)碎,彭曉鳳作為一名財務(wù)戰(zhàn)線的老同志,堅持“干一行、愛一行、鉆一行、精一行”,全身心撲在工作上,在學(xué)中干、在干中學(xué),任勞任怨、精益求精,節(jié)假日加班加點是常態(tài)。若發(fā)現(xiàn)自身在業(yè)務(wù)方面存在薄弱環(huán)節(jié)怎么辦?她總是虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,通過勤探討、勤詢問,汲取豐富的知識養(yǎng)分補短板,不斷提升工作技能。面對企業(yè)嚴(yán)峻的經(jīng)營形勢,如何為企業(yè)謀利益?她認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面吃透國家有關(guān)政策,擇優(yōu)選擇納稅方案,使集團充分享受優(yōu)惠政策,2022年利用國家實施大規(guī)模增值稅留抵退稅政策,退還集團存量及增量留抵稅額48萬元;利用國家減征“六稅兩費”、小型微利企業(yè)和科技型中小企業(yè)研發(fā)費用所得稅等疫情期間稅收優(yōu)惠政策,為集團爭取到房產(chǎn)稅、土地使用稅、增值稅、企業(yè)所得稅等稅收減免近400萬元。 化壓力為動力,主動作為攻難關(guān) 去年萍礦集團財務(wù)部認(rèn)領(lǐng)了“第二巡視組”“省紀(jì)委省監(jiān)委”“兩個責(zé)任”“一企一策診斷書”等五項整改任務(wù),彭曉鳳負(fù)責(zé)對接黨委工作部,對各級機構(gòu)反饋的財務(wù)問題實施整改,工作壓力劇增。她沒有退縮,而是迎難而上、主動作為,先后主筆撰寫了應(yīng)收款項管理辦法、應(yīng)收賬款考核辦法、加強財務(wù)材料上報的審批等多項內(nèi)容,并督促指導(dǎo)同濟建管公司、安源管道公司完善公務(wù)、商務(wù)、營銷費用等管理辦法,將整改工作與建立健全國有資本高質(zhì)量發(fā)展機制有機結(jié)合起來,使得整改得以順利完成。 去年萍礦集團加快剝離“兩非”“兩資”,推進(jìn)“三減三清”,控制法人層級,減少法人戶數(shù),由彭曉鳳負(fù)責(zé)的該項工作去年先后完成了三家分支機構(gòu)的稅務(wù)注銷,加快了企業(yè)瘦身減負(fù)步伐。 為促進(jìn)國有產(chǎn)權(quán)有序流轉(zhuǎn)和保值增值,彭曉鳳加強評估項目備案管理,通過甄選資產(chǎn)評估機構(gòu)、審核評估報告、完善評估行為依據(jù)等提高評估備案工作效率,有效保障資產(chǎn)評估報告質(zhì)量,去年完成了高坑電廠煤矸石、通程公司租金、安源電廠設(shè)備處置等的評估備案工作,實現(xiàn)拍賣金額399萬元。 嚴(yán)自律勤自省,守好底線強作風(fēng) 從事財務(wù)工作20多年,彭曉鳳用自己的實際行動,踐行著入黨誓言,用紀(jì)律規(guī)矩約束自己的言行,時時警醒自己是一名黨員,處處嚴(yán)格要求自己,主動凈化生活圈、交往圈和娛樂圈,堅持堂堂正正做人、踏踏實實做事,守好了廉潔從業(yè)底線。 她負(fù)責(zé)的項目多在外地,所需資料較多,在與各單位的溝通中,她條理清晰、思路明了,堅持原則、把好關(guān)口,保障了各項目順利運轉(zhuǎn);她認(rèn)真審核資料,熱情周到服務(wù),避免給辦事人員造成不必要的“麻煩”,獲得了建設(shè)單位和項目管理人員一致好評。