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      停產(chǎn)不留情 罰款不手軟 集團公司加強干部作風建設抓好安全生產(chǎn)

        發(fā)表日期:2013年7月30日      作者:黃優(yōu)中     【編輯錄入:xhyyysl

        7月27日,集團公司召開安全生產(chǎn)會,要求進一步轉(zhuǎn)變干部作風,扎實抓好安全生產(chǎn)。

        為搞好8月份安全生產(chǎn),公司要求各礦要開好早調(diào)會、隱患排查會、安全活動會,執(zhí)行好干部跟班制度,礦長以身作則,抓好區(qū)科長管理。切實做好隱患排查工作,對井下存在的問題,領導要掛牌解決。加強機電頂板管理,做到業(yè)務保安。加大安全工作監(jiān)察力度,發(fā)現(xiàn)問題堅持“停產(chǎn)不留情,罰款不手軟”。嚴格對干部的處罰,哪個單位出問題,追查該區(qū)科領導責任,哪個方面出問題,追查分管領導責任。8月仍是高溫季節(jié),人易疲勞,要求各礦加強疲勞人員不下井檢查,對“三違”人員必須重處,予以罰款、停工、辭退處理。


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