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      安源煤礦打擊“三違”出實招

        發(fā)表日期:2013年7月24日      作者:劉顯風     【編輯錄入:xhyyysl

      7月20日至8月31日,安源煤礦在全礦范圍內(nèi)開展“嚴厲打擊三違,確保安全生產(chǎn)”專項活動。

        活動期間,該礦實行抓制“三違”目標管理,規(guī)定副科級以上干部每人抓制“三違”不得少于3人次,網(wǎng)員、崗員不得少于2人次,安檢員不得少于8人次,完不成目標的取消安全績效工資和活動獎勵。鼓勵職工抓制“三違”,每抓1名一般“三違”獎勵50元、抓1名嚴重“三違”獎勵100元、抓1名干部“三違”獎勵200元。

        活動采取突出重點、全面打擊、罰教結(jié)合、依法治理方式進行。突出打擊瓦檢員虛報、假報;放炮員不執(zhí)行“一炮三檢”、不清退、丟藥、埋藥;重要崗位脫崗、離崗;區(qū)隊干部不執(zhí)行“三個第一,一個最后”;班隊長不進行班前安全評估;機電人員甩掉安全保護破壞通風設施;爬車、跳車、無證駕駛等嚴重“三違”行為。對有意識“三違”予以重罰,對無意識“三違”進行幫教。對嚴重“三違”人員,分別給予解除勞動關系合同,依法拘留,停崗安全學習三個月(學習期間發(fā)生活費);對一般“三違”給予加倍罰款,進行安全幫教;干部“三違”給予撤職、降職處理,造成事故,一律撤職。

        此外,該礦還成立打擊“三違”專項行動執(zhí)法小分隊,重點對干部安全履職、干部“三違”進行查處,促進干部作風轉(zhuǎn)變,以優(yōu)良、過硬的作風推進安全生產(chǎn)。 

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