俗話說:“干部干部,先走一步!卑苍疵旱V在安全工作中十分重視干部作用的發(fā)揮,把干部安全履職放在突出位置來抓,安全管理狠出“三板斧”:現(xiàn)場(chǎng)管理抓干部、質(zhì)量達(dá)標(biāo)抓干部、落實(shí)責(zé)任抓干部。通過重典抓干部安全履職管理,達(dá)到“嚴(yán)格起來,落實(shí)下去”的目的,確保礦井安全工作健康有序進(jìn)行。 在多年的安全工作中,安源礦領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到:礦井許多安全問題都是出在管理上,干部作風(fēng)漂浮,工作不實(shí),管理不嚴(yán),都會(huì)給礦井安全留下隱患。近年來,安源礦在安全管理尤其在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作中,為嚴(yán)格干部安全履職狠出“三板斧”。第一斧:狠抓干部安全履職行為的整治!肮と巳嗟,班班見領(lǐng)導(dǎo)!痹摰V規(guī)定:凡發(fā)現(xiàn)井下現(xiàn)場(chǎng)無干部跟班,干部一律免職。在考核干部安全履職中,不僅要考核下井次數(shù),還要考核下井發(fā)現(xiàn)隱患和處理隱患的情況。去年,安源礦對(duì)38名下井寫實(shí)不全的干部進(jìn)行了處罰。第二斧:狠抓現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理。凡干部對(duì)安全責(zé)任不認(rèn)真履職,致使單位安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化不達(dá)標(biāo)的,對(duì)負(fù)有責(zé)任的干部第一次進(jìn)行誡勉談話,第二次給予黃牌警告,第三次就地免職。去年,安源礦對(duì)8名干部進(jìn)行了誡勉談話,對(duì)4人給予了黃牌警告。第三斧:狠抓安全質(zhì)量處罰力度。安源礦要求所有單位工程質(zhì)量必須達(dá)到優(yōu)良品。凡在質(zhì)量檢查中出現(xiàn)一次合格品,扣單位噸煤獎(jiǎng)10%,干部罰款500元,出現(xiàn)二次合格品,扣罰單位噸煤獎(jiǎng)20%,干部罰款1000元。質(zhì)量不達(dá)標(biāo)首先要重責(zé)管理干部。
安全管理“三板斧”“斧斧”生威,由于對(duì)干部安全履職進(jìn)行了嚴(yán)格管理,干部安全管理責(zé)任心增強(qiáng),管理素質(zhì)提高,工作作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變。