集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎的先進(jìn)個人頒獎
3月18日,集團(tuán)公司二屆十次職工代表大會、2010年工作會暨“雙先”表彰會在萍礦俱樂部禮堂召開。
集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)彭志祥、魏建明、孫炎林、黃永堂、吳耀純、岑代全、黃建明、李運萍、李林、劉國勝、劉伏生及主席團(tuán)成員在主席臺就座。
集團(tuán)公司黨委副書記、工會主席黃建明主持會議。
集團(tuán)公司總經(jīng)理魏建明作了題為《認(rèn)真貫徹省集團(tuán)公司三年強(qiáng)攻戰(zhàn)略,在新的歷史起點上努力開創(chuàng)萍礦改革發(fā)展新局面》的工作報告。報告回顧總結(jié)了過去一年的工作,報告認(rèn)為,2009年是萍礦應(yīng)對世界金融危機(jī)、強(qiáng)化管理、雙增雙節(jié)取得明顯成效的豐收之年;是逆勢求進(jìn)、破題解難、全面推進(jìn)企業(yè)改制的改革之年;是化解矛盾、凝聚力量,在紛繁復(fù)雜的不穩(wěn)定因素集中顯現(xiàn)下保持了礦區(qū)穩(wěn)定的和諧之年。通過全公司廣大干群的奮力拼搏:扎實工作,各項工作取得了新的成績,全面完成了2009年初提出的工作目標(biāo)。報告指出,要認(rèn)清形勢,增強(qiáng)危機(jī)感和責(zé)任感,積極謀劃萍礦新發(fā)展。針對煤炭資源枯竭,非煤產(chǎn)業(yè)大部分處于虧損,企業(yè)負(fù)擔(dān)越來越重,煤炭主業(yè)改制以后企業(yè)各項固定支出大幅增加等困難,我們必須抓住三大機(jī)遇:一是抓住投資機(jī)遇,二是抓住江西煤炭資源向省內(nèi)優(yōu)勢煤炭企業(yè)集中的機(jī)遇,三是抓住國企改革減負(fù)的機(jī)遇。通過搶抓機(jī)遇,在省公司三年強(qiáng)攻、六年規(guī)劃中奮力爭先。報告對2010年工作作了安排:一、萬眾一心,背水一戰(zhàn),堅決完成全年經(jīng)營目標(biāo);二、加強(qiáng)技術(shù)管理,狠抓接替和找煤工程,促進(jìn)煤礦持續(xù)穩(wěn)定生產(chǎn);三、全面推進(jìn)改革改制,努力搞活非煤企業(yè);四、戎驕防松,不斷完善安全管理,再創(chuàng)安全生產(chǎn)年;五、加強(qiáng)和改進(jìn)內(nèi)部管理,向管理要效率、要效益;六、統(tǒng)籌兼顧,關(guān)注民生,推進(jìn)和諧礦區(qū)建設(shè);七、改進(jìn)作風(fēng),群策群力,為企業(yè)改革發(fā)展凝心聚智。
會議聽取了集團(tuán)公司副總經(jīng)理黃永堂所作的《集團(tuán)公司業(yè)務(wù)招待費使用情況報告》。
集團(tuán)公司總工程師岑代全宣讀了集團(tuán)公司黨委、集團(tuán)公司關(guān)于表彰2009年度先進(jìn)單位、勞動模范、十佳安全文明區(qū)隊、十佳安全管理人員、十佳安監(jiān)員的決定。
大會對安源煤礦等7個先進(jìn)單位、張來清等41名勞動模范、安源煤礦采二區(qū)等十佳安全文明區(qū)隊、昌增榮等十佳安全管理干部、林啟國等十佳安監(jiān)員進(jìn)行了表彰。
集團(tuán)公司黨委副書記吳耀純宣讀了關(guān)于通過總經(jīng)理工作報告的決議。
集團(tuán)公司董事長、黨委書記彭志祥最后作總結(jié)講話。他說,今天的會議是在全省實施三年強(qiáng)攻戰(zhàn)略,實現(xiàn)江西科學(xué)發(fā)展,進(jìn)位趕超,綠色崛起,省煤集團(tuán)公司聚焦發(fā)展,跨越趕超的新形勢下召開的一次極為重要的會議。彭志祥著重講了三點意見:一、攻堅克難,負(fù)重前進(jìn),2009年實現(xiàn)了平穩(wěn)較快發(fā)展。二、認(rèn)清形勢,正視壓力,切實增強(qiáng)做好新一年工作的緊迫感和責(zé)任感。必須進(jìn)一步解放思想,創(chuàng)新觀念,切實增強(qiáng)憂患意識、緊迫意識和責(zé)任意識,牢牢把握企業(yè)發(fā)展和改善職工群眾生活這個根本任務(wù),始終做到不動搖、不分神、不折騰。三、突出重點,真抓實干,確保新的一年目標(biāo)任務(wù)的實現(xiàn)。積極實施精細(xì)管理,把今年確定為“精細(xì)管理年”,把科學(xué)管理、從嚴(yán)管理、精細(xì)管理作為貫穿全年工作的主線。堅決確保安全生產(chǎn),要繼續(xù)夯實質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ);要認(rèn)真落實“五項安全管理制度”;要推進(jìn)安全文化建設(shè);積極推進(jìn)非煤產(chǎn)業(yè)改制扭虧,切實強(qiáng)化內(nèi)部管理,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)非煤企業(yè)的改制。大力維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定,切實解決職工群眾的利益問題,加大扶貧幫困力度,嚴(yán)格落實穩(wěn)定工作各項制度;努力創(chuàng)新黨建工作。切實加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作;認(rèn)真謀劃好萍礦的新—輪發(fā)展。彭志祥最后強(qiáng)調(diào):全公司上下要以積極進(jìn)取的精神狀態(tài),實事求是的科學(xué)態(tài)度,求真務(wù)實的工作作風(fēng),同心同德,克難奮進(jìn),為圓滿完成2010年各項目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。
集團(tuán)公司職工代表、各單位各部門領(lǐng)導(dǎo)、勞動模范和老同志300多人出席了會議。
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