國家統(tǒng)計局統(tǒng)計司昨日公布數(shù)據(jù)，2008年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資為29229元，日平均工資為111.99元。與2007年相比，全國城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資增加了4297元，增長17.2%，但增幅回落1.5個百分點，扣除物價因素，實際增長11.0%。

　　從地區(qū)差異來看，2008年城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資高于全國平均水平的有9個省(區(qū)、市)，低于全國平均水平的有22個省(區(qū)、市)。分四大區(qū)域看，平均工資由高到低排列依次是東部、西部、東北和中部，分別為34316元、25602元、25101元和24390元。

　　從各省城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資的增長率看，有14個省(區(qū)、市)超過了全國平均17.2%的增長幅度，另外17個省(區(qū)、市)增長率低于全國平均水平。

　　從企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)分組數(shù)據(jù)看，平均工資最高的是機關(guān)，為33869元，是全國平均水平的1.16倍；其次是事業(yè)單位，為29758元，是全國平均水平的1.02倍；最低的是企業(yè)，為28359元，是全國平均水平的97.0%。

　　統(tǒng)計局方面表示，機關(guān)、事業(yè)單位平均工資略高于全國平均水平，企業(yè)平均工資略低于全國平均水平的格局多年來一直沒有改變。

　　釋疑

　　為何工資數(shù)據(jù)感覺“虛高”？

　　國家統(tǒng)計局解釋稱，保險賬戶基金包含在內(nèi)

　　此前統(tǒng)計部門關(guān)于居民收入的數(shù)據(jù)曾引發(fā)社會普遍質(zhì)疑，昨日國家統(tǒng)計局專門對其統(tǒng)計口徑進行了解釋。

　　根據(jù)現(xiàn)行統(tǒng)計制度，城鎮(zhèn)單位在崗職工工資統(tǒng)計范圍包括國有單位、城鎮(zhèn)集體單位、以及聯(lián)營經(jīng)濟、股份制經(jīng)濟、外商投資經(jīng)濟、港澳臺投資經(jīng)濟單位，尚未包括城鎮(zhèn)的私營企業(yè)和個體工商戶。而工資總額則是指這些單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資，不論是否計入成本，也不論是以貨幣形式還是以實物形式支付，均包括在內(nèi)。

　　因此，上述工資總額統(tǒng)計的是個人稅前工資，并且包括繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等個人賬戶的基金。從此解釋來說，這一收入將會明顯高于職工所獲得的現(xiàn)金�！�

　　影響 最高院上調(diào)國家賠償金標(biāo)準

　　侵犯公民人身自由，每日賠償金為111.99元

　　最高人民法院昨日表示，根據(jù)國家統(tǒng)計局公布的2008年全國在崗職工平均工資數(shù)額，今年國家賠償義務(wù)機關(guān)作出賠償決定時，對侵犯公民人身自由權(quán)每日的賠償金為111.99元，比上年增加12.68元。

　　國家統(tǒng)計局昨日公布，2008年全國在崗職工日平均工資為111.99元，比上年增加12.68元。按照《國家賠償法》的規(guī)定：“侵犯公民人身自由的，每日的賠償金按照國家上年度職工日平均工資計算�！弊罡呷嗣穹ㄔ嘿r償辦要求，各級人民法院在審理國家賠償案件時按照這一標(biāo)準執(zhí)行。

　　《國家賠償法》從1995年開始實施，但各界對于其賠償標(biāo)準過低一直存有質(zhì)疑。去年10月，《國家賠償法》修正案草案提交十一屆全國人大常委會第五次會議審議，但是尚未涉及上述條款的修改。