青山煤業(yè)公司堅(jiān)持以人為本，著力解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，織就了一張“困有所助，居有所樂”的民生保障網(wǎng)，使青山煤業(yè)公司職工家屬的生活質(zhì)量逐年提升。

　　青煤公司把關(guān)注弱勢(shì)群體，幫助職工解決困難作為工作重心，精心構(gòu)建了生活救助、創(chuàng)業(yè)救助、教育救助“三位一體”的扶貧保障機(jī)制。連續(xù)多年的“金秋助學(xué)”，累計(jì)資助了上百名職工子女考入大中專院校，資助金額達(dá)20萬余元。并把全公司所有的困難職工家庭建立檔案實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，對(duì)30多戶特困職工家庭納入了地方政府最低生活保障范圍，使困難職工家庭生活有了基本保障。煤業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)還與特困戶結(jié)成幫扶對(duì)子，定期為特困職工、低保戶及傷病殘職工發(fā)放慰問金及扶貧款，真心實(shí)意為礦工辦實(shí)事，解難事。僅去年就發(fā)放各類困補(bǔ)金13.5萬元，使困難職工得到了救助。

　　為給職工營造一個(gè)舒適的生活環(huán)境，青煤公司每年都進(jìn)行環(huán)境整治。去年，他們投資100多萬元維修工業(yè)廣場路面，改造班中餐設(shè)備，修繕洗煤廠廠房，更新醫(yī)院設(shè)備等；針對(duì)職工家屬反映居民住宅區(qū)條件差的問題，投入資金70多萬元對(duì)家屬住宅及冰災(zāi)受損房屋進(jìn)行了維修，方便了老齡職工家屬的生活；同時(shí)成立了軍鼓隊(duì)、腰鼓隊(duì)、秧歌隊(duì)、舞蹈隊(duì)等文化團(tuán)隊(duì)，讓離退休職工晚年生活有了新追求。

　　助民、便民、安民、富民是青山煤業(yè)公司實(shí)施“民生工程”的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。從工業(yè)區(qū)到居民區(qū)再到生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，青山煤業(yè)人享受到企業(yè)發(fā)展的成果，感受到生活的日新月異變化，日子過得越來越有滋有味。