最近,白源礦工會為配合年末安全生產(chǎn),推出了群安小組、群監(jiān)員兩個百分競賽,通過開展先進群安小組、優(yōu)秀群監(jiān)員競賽活動,檢驗群安隊伍素質(zhì),為實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)打好群安工作基礎(chǔ)。
白源礦工會為組織開展好兩個百分競賽,制定了詳盡的百分考評細則,對競賽內(nèi)容、要求、得分、扣分都作了細致規(guī)定。礦工會要求各區(qū)隊工會加強對群眾安全工作的支持,大膽開展群眾安全監(jiān)督活動,對區(qū)隊群監(jiān)員不履行職責(zé)、沒有開展活動的,不僅在一體化檢查中扣分,還要在競賽考核中扣分。要求各區(qū)隊群安組織和群監(jiān)員認真履行權(quán)利和義務(wù),強化抓制“三違”和查處隱患的力度,及時反饋、落實安全信息,做到有寫實有匯報。礦工會、礦群安委員會每月進行一次考核評分,年度進行總結(jié)表彰,凡年度平均得分95分以上的群安小組和群監(jiān)員將分別授予先進群安小組和優(yōu)秀群監(jiān)員稱號。在競賽活動中,群監(jiān)員認真工作、履行職責(zé)、井下每人每天給予津貼5元,地面群監(jiān)員每人每天給予津貼3元。沒有履行職責(zé)的不享受群監(jiān)員津貼。隨著兩個百分競賽的開展,白源礦群安工作得到了有效的發(fā)展,群監(jiān)員抓安全、管安全的積極性被廣泛的調(diào)動起來,成為年末安全管理不可小視的力量。