近日，江西應(yīng)用工程職業(yè)學(xué)院畢業(yè)生——2005電氣工程班的賀純鋼同學(xué)為畢業(yè)選擇犯了愁，上海蘇寧電器服務(wù)部和物流部爭(zhēng)著要他去上班。他只好打電話回來(lái)咨詢老師的建議。

　　據(jù)接到電話的就業(yè)辦主任徐清萍介紹，諸如此類的電話每年都有不少。學(xué)院正是堅(jiān)持走好校企合作、內(nèi)涵建設(shè)、就業(yè)指導(dǎo)三步棋，開創(chuàng)了就業(yè)工作的喜人局面，確保近三年的就業(yè)情況在全省同類高校中排名前十位。

　　作為一家有著悠久歷史的學(xué)校，江西應(yīng)用工程職業(yè)學(xué)院向來(lái)十分重視校企合作,先后建立了安源管道公司、客車廠、安源煤礦、分宜電機(jī)廠、江西日江水泥制造有限公司、萍鄉(xiāng)市王坑電廠等10余家就業(yè)實(shí)習(xí)基地。同時(shí)，積極走出去，僅2007年就安排了500余名6個(gè)專業(yè)的學(xué)生在上海蘇寧電器和佛山漢達(dá)電子科技公司頂崗實(shí)習(xí)。并新建了遠(yuǎn)大中央空調(diào)集團(tuán)、TCL集團(tuán)、天沐集團(tuán)等50余家外地就業(yè)實(shí)習(xí)基地。同時(shí)，積極搭建就業(yè)平臺(tái)，2008年舉行了大型校園招聘會(huì)，邀請(qǐng)了71家省內(nèi)外企業(yè)參加。在全院組織了20余場(chǎng)專場(chǎng)招聘會(huì)和6場(chǎng)網(wǎng)上視頻面試，為企業(yè)與學(xué)生提供了雙向選擇的契機(jī)。

　　對(duì)內(nèi)，學(xué)院注重內(nèi)涵建設(shè)，一方面加強(qiáng)硬件投入，基于原有設(shè)施，2008年又投入200多萬(wàn)元建設(shè)數(shù)控、PLC、PROTEL、通信專業(yè)等校內(nèi)實(shí)習(xí)實(shí)驗(yàn)室，讓相關(guān)專業(yè)學(xué)生不出校門也能動(dòng)手實(shí)踐。

　　另一方面夯實(shí)基礎(chǔ)，確保人才培養(yǎng)水平的逐年提高。加大了師資隊(duì)伍管理，三年新進(jìn)研究生28人，并適時(shí)選送優(yōu)秀教師到外地學(xué)習(xí)。

　　此外，在就業(yè)指導(dǎo)方面，就業(yè)辦逐步建立健全各項(xiàng)制度，2008年累計(jì)為每個(gè)畢業(yè)班上就業(yè)指導(dǎo)課在20個(gè)課時(shí)以上。

　　校企合作、內(nèi)涵建設(shè)、就業(yè)指導(dǎo)三管齊下，確保了江西應(yīng)用工程職業(yè)學(xué)院三年來(lái)的就業(yè)率穩(wěn)在85- 89%。