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國家調(diào)整日平均工資折算辦法將按年計(jì)薪日計(jì)算

發(fā)表日期：2008年2月14日來源：中新網(wǎng) 【編輯錄入：xhyyysl】

據(jù)中央電視臺(tái)“午夜新聞”欄目報(bào)道，記者13日從勞動(dòng)和社會(huì)保障部了解到，由于中國節(jié)日假期比去年增加一天，今年職工全年月平均制度工作天數(shù)和工資折算辦法也分別進(jìn)行了調(diào)整。

　　報(bào)道稱，按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部公布的新辦法，今年中國職工的日平均工資將不再按照往年的職工年工作日來計(jì)算，而將按照年計(jì)薪日計(jì)算，新辦法把全年的11個(gè)法定節(jié)假日也納入計(jì)薪日。

　　原辦法:日平均工資=年工資/年工作日

　　新辦法:日平均工資=年工資/年計(jì)薪日

　　原辦法：年工作日=365天-104天(休息日)-11天(法定節(jié)假日)

　　新辦法：年計(jì)薪日=365天-104天(休息日)

　　勞動(dòng)和社會(huì)保障部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說，由于計(jì)薪日比年工作日多出11天，所以如果職工的年工資不變，那么職工的日平均工資將略微下降，以日平均工資為基準(zhǔn)的節(jié)假日加班費(fèi)也將微調(diào)。

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