因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘安源管道實(shí)業(yè)股份有限公司操作等崗位人員25名，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、公司基本情況

　　安源管道實(shí)業(yè)股份有限公司始建于2002年5月，是集產(chǎn)品專業(yè)化研發(fā)、生產(chǎn)、營銷、技術(shù)服務(wù)、人才培訓(xùn)為一體的現(xiàn)代化管道企業(yè)，年主營業(yè)務(wù)收入達(dá)2億元以上。經(jīng)過多年的發(fā)展，完成了混合所有制改革和員工持股試點(diǎn)，股東為深圳中煤科技股份有限公司、江西省水務(wù)有限公司、江西省省屬國有企業(yè)投資經(jīng)營（控股）有限公司、江西中煤科技集團(tuán)有限責(zé)任公司、萍鄉(xiāng)市君勝企業(yè)咨詢服務(wù)中心（有限合伙）、公司核心員工持股。目前，公司已獲準(zhǔn)進(jìn)入新三板創(chuàng)新層。公司現(xiàn)為江西省投資集團(tuán)旗下，萍鄉(xiāng)礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司相對控股的國有控股現(xiàn)代化股份制公司。

　　二、招聘崗位及人數(shù)、方式及工作地點(diǎn)

　　三、報(bào)名條件

　�。ㄒ唬┗�本條件

　　1.遵守國家法律法規(guī)和社會(huì)公德，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和品行操守，無違法違紀(jì)行為和任何不良記錄；

　　2.具有履行崗位職責(zé)所必須的學(xué)歷、職業(yè)資格、能力要求，且符合法律、法規(guī)及行業(yè)管理等對相關(guān)崗位規(guī)定的條件；

　　3.具有較強(qiáng)責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力，工作投入、富有進(jìn)取創(chuàng)新精神；

　　4.個(gè)人檔案等資料真實(shí)、完整；

　　5.具有適應(yīng)崗位要求的年齡和履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)名：

　　1.曾受過刑事處罰、治安處罰或紀(jì)律處分的；

　　2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的；

　　3.曾被開除公職的；

　　4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

　　5.其他不宜報(bào)考的情形。

　�。ㄈ�）崗位具體條件

　　招聘崗位所需的具體條件詳見《安源管道公司招聘崗位信息表》

　　四、薪酬待遇

　�。ㄒ唬┰囉闷谌齻�(gè)月，按照公司現(xiàn)行薪酬分配管理辦法確定；

　�。ǘ�）享受正常的五險(xiǎn)一金、職工福利、年休假；

　�。ㄈ�）具備人才引進(jìn)條件的執(zhí)行相關(guān)人才待遇。

　　五、招聘程序

　　本次招聘流程按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試、綜合考察、體檢、公示、錄用等階段進(jìn)行。

　�。ㄒ唬﹤�(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員填寫《安源管道公司應(yīng)聘登記表》，并提交本人身份證、學(xué)歷及專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資格等級證書掃描件等資料，以PDF文件格式打包發(fā)至指定郵箱32979399 qq.com，郵件標(biāo)題以“應(yīng)聘崗位+姓名+當(dāng)前所在企業(yè)簡稱”命名。

　　（二）資格審查。由人力資源部會(huì)同紀(jì)檢監(jiān)察部人員根據(jù)崗位職責(zé)和任職資格條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。原則上每個(gè)崗位符合資格條件人員達(dá)到3人（含）以上方可組織招聘。

　�。ㄈ�）面試。面試采取面談、答辯的形式分崗位進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)及應(yīng)變能力等。面試順序在面試當(dāng)日抽簽決定。面試評委由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組中抽選3—5人擔(dān)任。面試采取現(xiàn)場打分制，每位評委根據(jù)面試者的綜合表現(xiàn)獨(dú)立署名評分，面試成績得分按面試成績?nèi)?—5位評委的平均分。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　未通過資格審查及面試未入圍人員不再另行通知。為保證選人質(zhì)量，按照寧缺勿濫的原則，所有參加面試人員綜合成績都達(dá)不到60分的，此次招聘程序終止，取消人員招錄。

　�。ㄋ模┚C合考察及體檢。由招聘工作組相關(guān)工作人員對擬錄用者進(jìn)行綜合考察。因考察自動(dòng)放棄或不合格的，經(jīng)報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以按總成績下一順位招錄。但如出現(xiàn)所有應(yīng)試者均達(dá)不到崗位要求情形時(shí)，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定后也可暫停招聘。

　　對考察合格者由人力資源部組織開展用工體檢（參照現(xiàn)行公立醫(yī)院入職體檢標(biāo)準(zhǔn)），體檢費(fèi)用由本人自行承擔(dān)。因體檢自動(dòng)放棄或不合格的，經(jīng)報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以按面試總成績下一順位招錄。但如出現(xiàn)所有應(yīng)試者均達(dá)不到崗位要求情形時(shí)，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定后也可暫停招聘。

　　對于考察發(fā)現(xiàn)問題影響錄用的，可根據(jù)實(shí)際需求依次補(bǔ)錄考察。

　�。ㄎ澹┕�示、錄用。對通過組織考察且體檢合格的人員，在萍礦集團(tuán)公司及安源管道公司網(wǎng)站同步發(fā)布公示，公示期滿（不少于5個(gè)工作日）無異議的：

　　1.對萍礦集團(tuán)內(nèi)部已辦理內(nèi)退手續(xù)的職工，經(jīng)過試用并通過內(nèi)部考核的，做借調(diào)處理，與本公司簽訂勞務(wù)合同；

　　2.通過社會(huì)化招聘的人員，經(jīng)過試用并通過內(nèi)部考核的，依據(jù)《勞動(dòng)合同法》和公司人力資源管理辦法，辦理相關(guān)入職流程和手續(xù)。

　　六、應(yīng)聘須知

　　（一）報(bào)名時(shí)間：即日起，招滿為止

　　報(bào)名聯(lián)系人：盛莉，聯(lián)系電話：0799-6665133

　�。ǘ�）報(bào)名地點(diǎn)：安源管道公司人力資源部（萍鄉(xiāng)市高新技術(shù)工業(yè)園玉湖路1號。

安源管道實(shí)業(yè)股份有限公司

2024年3月8日