5月12日上午，萍礦集團紀(jì)委書記漆云飛、財務(wù)總監(jiān)王建軍一行到月池礦泉水公司督導(dǎo)調(diào)研。

   當(dāng)前該公司張佳坊廠區(qū)設(shè)備更新項目正如火如荼推進，漆云飛、王建軍一行走進項目施工現(xiàn)場，了解現(xiàn)場安全管理和項目建設(shè)進度、存在的問題及投產(chǎn)后營銷思路等方面情況。

   漆云飛強調(diào)，要在確保國有資產(chǎn)不流失的基礎(chǔ)上，加快張佳坊廠區(qū)廢舊資產(chǎn)處置進度，不能因廢舊設(shè)備占用施工場地而影響項目進度；要進一步倒排工期，抓好工程質(zhì)量管理，確保項目如期試產(chǎn)；要提前謀劃好投產(chǎn)后的營銷工作，進一步改進營銷體制，加快長沙、南昌等銷售中心建設(shè)，確保投產(chǎn)后實現(xiàn)產(chǎn)銷平衡；要壓實責(zé)任，在項目建設(shè)過程中嚴(yán)格落實招標(biāo)管理、項目資金預(yù)算控制、現(xiàn)場安全文明管理、監(jiān)督審計管理等工作，確保將項目建成精品工程、廉潔工程。

   王建軍還重點就主題教育領(lǐng)題課題《關(guān)于進一步提升新時期產(chǎn)業(yè)工人隊伍資源管理服務(wù)》進行專題調(diào)研，深入了解該公司產(chǎn)業(yè)工人基本情況、崗位分布、技術(shù)等級、收入水平、技術(shù)晉升渠道等情況，聽取車間一線干部職工對提升新時期產(chǎn)業(yè)工人隊伍資源管理服務(wù)方面的意見和建議。得知該公司目前技能培訓(xùn)次數(shù)較少、技術(shù)人才少、專業(yè)技術(shù)人員招聘難時，王建軍叮囑同行人員要進一步督促、推進集團及所屬企業(yè)的技能培訓(xùn)工作，可考慮從集團本部列支職工教育培訓(xùn)費用，同時可考慮人才引進費用不列各單位經(jīng)營考核，進一步暢通人才培育通道，推動形成“人人皆可成才”的良好局面。