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      安玻一線聯(lián)合車間黨支部全力打造強有力職工隊伍

        發(fā)表日期:2007年7月20日   來源:萍礦工人報        【編輯錄入:xhyyysl

        安源玻璃有限公司一線聯(lián)合車間素有公司“心臟”之稱。該車間黨支部始終按照“黨性強、作風正、效率高”的要求,充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用.全力打造強有力的職工隊伍。他們在繼去年榮獲安股公司和安玻公司的先進黨支部光榮稱號之后,今年上半年在質(zhì)量、效益、安全生產(chǎn)等方面又都取得了新的成績。

        聯(lián)合車間黨支部首先注重發(fā)揮自身的核心作用。他們一是加強班子作風建設(shè),使中心學習小組學習制度化,按期召開班子民主生活會,促使班子成員全身心投入到工作之中;二是加強黨支部制度建設(shè),堅持民主集中制、堅持集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合的制度,堅持組織生活會制度,認真發(fā)展新黨員。去年發(fā)展了2名職工入黨,4名職工寫了入黨申請書;三是加強黨員隊伍建設(shè),堅持開展崗位練兵和技術(shù)比武競賽活動。2006年安股公司舉辦的技術(shù)比武中,班長易國輝獲錫退工一等獎,黨員劉宏建獲熔化工二等獎,黨員劉祿、王勇獲錫槽工二級技術(shù)能手稱號。

        黨員干部在生產(chǎn)工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用。研制水焦?jié){等系列產(chǎn)品期間,遇到了物料輸送不夠順暢、管道易堵塞和壓風在進料口回旋打“噴嚏”等問題,為此支部成立了以黨員干部為骨干力量的攻關(guān)小組,每天工作12個小時以上。黨員干部梁平就四天五夜沒有回家,他所主持的整個水煤漿系統(tǒng)中吹掃閥自行維護就每臺節(jié)約2000多元,還對2臺直線電機進行改造,節(jié)約了10萬余元。

        在進行水焦?jié){燃燒試驗中,能吃大苦、耐大勞的黨員班長謝汝萍帶領(lǐng)鉗工師傅們爭時間搶速度,本來要對外承包的管道安裝和管道改造任務(wù),謝汝萍班的同志自告奮勇接了下來。突擊奮戰(zhàn)了一個星期,將管道安裝改造好后,他們沒有顧得上休息一天,又接受了新的任務(wù)。

        黨員干部的實際行動給車間職工起了很好的模范帶頭作用,職工們都充分發(fā)揮敢打硬拼的精神。在車間里,最苦最累最臟的還要數(shù)窯頭工,他們一會兒跑到一樓維護好輸送管路和設(shè)備,一會兒又要跑到三樓調(diào)整好窯頭的火焰。為了處理這樣那樣的問題,他們不時從粉塵彌漫的試驗現(xiàn)場鉆進鉆出,身上汗水干了又濕,濕了又干,一個班下來,全身上下都是黑糊糊的。大家就是這樣一心想著為廠里降低成本提高效益,讓全廠職工的收入增加了,再苦再累也心甘情愿。

        黨支部還堅持開展了“三幫”活動:幫思想、幫技術(shù)、幫弱勢群體,極力構(gòu)建一個和諧穩(wěn)定的車間。他們一是認真履行民主管理制度,對職工利益的事項討論公開,對各項經(jīng)費使用情況予以公開,對獎懲以及事故調(diào)查處理公開,對困難職工的補助情況公開。二是重視人才培養(yǎng)和關(guān)心群眾生活。從優(yōu)秀員工中選報了十名就讀硅酸鹽本科班,每個月都安排黨員技術(shù)人員義務(wù)講課,還在團員青年中開展寫作興趣小組學習活動。去年以來,支部每個月都走訪了10%職工家庭,并先后自發(fā)為困難職工賀廣林之女捐款1170元,給職工文躍萍妻子捐款1217元,使他們充分感受到組織的溫暖。三是積極開展職工文體活動。黨支部經(jīng)常組織黨員開展義務(wù)勞動,組織大型義務(wù)勞動20余次,如清理車間一樓槽底的水煤漿積渣、干粉泵房內(nèi)的粉塵,并為廠部創(chuàng)造了一定的經(jīng)濟效益。去年以來共開展文體活動20次以上,既活躍了職工隊伍,又陶冶了職工群眾的思想情操,使職工隊伍更加充滿了生機與活力,也更具有戰(zhàn)斗力。


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